121= =发表于：2010/11/14 19:29:00
这标题压力太大了
新公司转正时间是6个月，快的话5个月不到可以转正
进团队前有导师，现在进了团队旁边坐着师傅，平时上班有什么流程走错了自己很纠结，我师傅都会安慰我没关系，新人嘛，可以原谅。自己听着都囧，跟我师父开玩笑新人这两个字还真是万能啊。
我们公司师父徒弟什么的搞连带的，徒弟成绩师父荣耀，每周什么的都有奖项，说的大了就是KPI数据，徒弟成绩不好师傅直接KPI数据降档，稍微有点眼色的人都做不出对不起自己对不起别人的事儿。
122= =发表于：2010/11/14 19:30:00
123= =发表于：2010/11/14 19:30:00
作为一个新人，我很主动的，就怕别人不搭理我
结果现在都是我在主动。。。不主动人还真是不太理我orz
希望能碰到个不用太细致，但能教到点子上的前辈，最好了
124--发表于：2010/11/14 19:30:00
碰到几个85后的，都比较个性，但是基本还都踏踏实实做事。
办公室里来了个87的女的，是超级不负责任。
不会就理直气壮的跟你说不会，然后不做。
说说吧，还委屈，还特别敏感似的，装可怜。
久而久之，大家直接当脑残看。
当然这个属于个体比较jp的。
我相信一般人干不出上班时间在办公室嗑瓜子、涂指甲油、绣花等事情~~
======
我单纯想说我们公司黑体就都可以，只要你完成每天的数据考核
===================
关键在于，她说她不会，然后就不干，然后大家都忙得热火朝天，她在干这个。
环境不同吧，我们上班时间干这个，就会很奇怪。
===========
lls估摸着在民营单位or国企
反正我在外企没见过这种风格
125= =发表于：2010/11/14 19:31:00
126= =发表于：2010/11/14 19:31:00
看来xq已经是88后和90后占主流了= =
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树洞抱怨帖的LZ在DL就拖出来8090/地域/星座之类的行为最NC了
127= =发表于：2010/11/14 19:32:00
我當初面試的是管理部門，但是新人要先去另外一個部門學習基本業務，我部門新人就2個，我師傅帶我就是把東西教完就不管我了，讓我自己動手摸索，實在不行就在旁邊指點，但是從來不幫我做，(業務部門管理很亂，特別是有些年齡小的，家裏面寵著看著客戶不爽，等客戶一走就破口大駡，別的部門新入職的來這個部門學習也是好的不學學壞的，部門經理管理很不給力啊！)我同部門的另外一個新人的師傅是一直手把手教她，當初還挺羡慕她的，沒有想到2個月后期滿我被調回面試的管理部門，而她確仍然留在業務部門，而我回到管理部門的第一件事就是炒掉業務部門經理。。。
fs
128==发表于：2010/11/14 19:32:00
我倒觉得这新人的JP之处不在于她是新人，在于她喜欢动不动装无辜，哭着推卸责任
这种人，工作几年以后，成为老人，一样是人见人恨的大JP
129= =发表于：2010/11/14 19:33:00
不明白楼里面那些觉得带新人是基本义务的人的想法
这新人真的是很自私~
不仅如此，还说不得。
还好这90后还没怎么人职场。在过一两年，我看要麻烦了。
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谁都不想带新人，但是你是前辈你有点责任心的话就带呗，前辈不带新人，那每个单位都让老板亲自带去呗。
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谁都没有说不带啊，这理解力好的。
新人自己不上进，还很有理呢。
130= =发表于：2010/11/14 19:34:00
碰到几个85后的，都比较个性，但是基本还都踏踏实实做事。
办公室里来了个87的女的，是超级不负责任。
不会就理直气壮的跟你说不会，然后不做。
说说吧，还委屈，还特别敏感似的，装可怜。
久而久之，大家直接当脑残看。
当然这个属于个体比较jp的。
我相信一般人干不出上班时间在办公室嗑瓜子、涂指甲油、绣花等事情~~
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我单纯想说我们公司黑体就都可以，只要你完成每天的数据考核
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关键在于，她说她不会，然后就不干，然后大家都忙得热火朝天，她在干这个。
环境不同吧，我们上班时间干这个，就会很奇怪。
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lls估摸着在民营单位or国企
反正我在外企没见过这种风格
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确实民营 电子商务网站相关，公司这种方面很宽松，穿什么都不会来管你，别的地方很严格，加班什么的很晚，不过都是主动加的班，旁边人都说俺们是被洗脑的
131= =发表于：2010/11/14 19:35:00
不明白楼里面那些觉得带新人是基本义务的人的想法
这新人真的是很自私~
不仅如此，还说不得。
还好这90后还没怎么人职场。在过一两年，我看要麻烦了。
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行啦行啦 90后都是一群被惯坏的小屁孩前面盖章啦 别惦记90后了
132想问发表于：2010/11/14 19:35:00
刚进公司应该怎么叫
叫姐？？
还是直接叫名字
133= =发表于：2010/11/14 19:36:00
134= =发表于：2010/11/14 19:37:00
刚进公司应该怎么叫
叫姐？？
还是直接叫名字
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我刚进去的时候除了老板，喊得是X总，其他的都是喊的X哥，X姐。虽然别扭，但是刚去上班的新人 还是礼貌的为好。大家熟了后随便喊都可以。
135==发表于：2010/11/14 19:38:00
LZ的悲剧在于挤牙膏，搞不清重点，如果一开始就说清楚，明明教过好几遍的东西，新人却动不动哭着说没教过，估计谁都觉得这新人RP有问题
但LZ却硬生生把矛盾给转向了应不应该带新人，由此可见，LZ本人也不是逻辑性很强很搞的清的人
136= =发表于：2010/11/14 19:38:00
我相信一般人干不出上班时间在办公室嗑瓜子、涂指甲油、绣花等事情~~
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我单纯想说我们公司黑体就都可以，只要你完成每天的数据考核
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关键在于，她说她不会，然后就不干，然后大家都忙得热火朝天，她在干这个。
环境不同吧，我们上班时间干这个，就会很奇怪。
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lls估摸着在民营单位or国企
反正我在外企没见过这种风格
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我们是国企啊~当然是不准这样
137= =发表于：2010/11/14 19:39:00
138= =发表于：2010/11/14 19:39:00
我相信一般人干不出上班时间在办公室嗑瓜子、涂指甲油、绣花等事情~~
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悲剧了
我还真的可以
139= =发表于：2010/11/14 19:40:00
LZ发帖的目的是什么。。让大家一起陪你骂这个新人？都说那个新人批评那个新人，你心里就舒服了？
听你说也不过是一面之词而已
说新人如何如何，是想显示你有多能耐？
你没做过新人，你一生下来就什么都会，谁没个熟能生巧的
这么点儿职场的事儿就拿到论坛浪费流量
140= =发表于：2010/11/14 19:40:00