21= =发表于：2011/1/10 14:24:00
22LZ发表于：2011/1/10 14:24:00
23- -发表于：2011/1/10 14:25:00
我觉得有问题的是你公司
你不是说她用的是她的假期吗，那人家用自己的假期来休息挺很正常
我朋友他们单位年底了还催着人家休息呢，不把年假用完那是要给钱的
如果你们公司工作真忙不过来就该考虑请个人了，万一领导让你做一部分她的工作的话就要求加工资呗
24= =发表于：2011/1/10 14:28:00
要么，你跟她商量，把她的时间表固定一下，不能随性今天不想上班就不来了，比如规律的让她上一天休一天，或者每天都是上半天的，这样你也比较好安排自己的时间
要么你就忍着，直到她生完
领导那边必须要把话说清楚，如果工作量已经超出承受范围就一定要坚定的反应
我很阴暗，如果给我摊上这么任性的同事，我肯定面上纵容她，然后在老板那给她下眼药
25= =发表于：2011/1/10 14:30:00
又好几次朋友约出去都是因为她怀孕我怕他连续上班有意见给推掉了
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为什么要管她有没有意见，你也休呗
没必要迁就她，领导跟你说了要迁就她吗？公司规定里写了吗，给你加钱吗
26= =发表于：2011/1/10 14:41:00
27= =发表于：2011/1/10 15:19:00
我只是被 他 给戳中了HHP
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默默+1
文看太多了，果然现在脑回路也不正常了，囧
28= =发表于：2011/1/10 15:30:00
29= =发表于：2011/1/10 15:33:00
就是说啊
加班工资为什么不涨
她也不会做人了
让你做那么多她多少可以表示一下
至少给个人安慰来点诚意
30= =发表于：2011/1/10 15:34:00