工作多到做不完，怎么和领导说比较好?

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楼主 很无力2010/9/19 20:41:00

从三个月前就兼着两个岗位，一个在公司本部的，一个在公司的一个项目

虽说都是同一条线的工作，但具体工作内容还是不一样

两个地方算起来有四个人能给我事做，领导总说辛苦一点先兼顾着

要应付的事实在太多，现在很烦躁，加班到晚上两点第二天头晕着去上班，工作状态也不咋地，深感这样下去不行了

RBT，除了辞职还有其他方法么

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2 = =2010/9/19 20:41:00

直接谈
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3 = =2010/9/19 20:43:00

把鞋丢他脸上= =<-------刚被S完，让我炸毛一下T? T

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4 = =2010/9/19 20:44:00

直接说你做不了

之前也是做过三人份的工作

真的折腾到不行

后来就直接找领导说我做不了

又找了个同时帮我分担

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5 = =2010/9/19 20:49:00

1.直接谈

2.天天加班（如果LZ公司正规加班时间超过劳动法规定老板自然要想法解决的）

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6 很无力2010/9/19 20:57:00

谢LS GNs

顺便摸把3L

本来前两天就想找领导谈的，但我还没来得及找他他就走了

副经理是直接管我的，我要找副的谈还是要找正的谈？

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7 = =2010/9/19 21:00:00

先副后总

切勿越级

谨慎行事

以防话柄

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8 = =2010/9/19 21:01:00

我7L

两个也要说，总之要先跟副打招呼，但要听总的

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9 = =2010/9/19 21:38:00

LZ我来安慰你

身兼三职，没有一天是把事情做完了的，点点大的小公司加我8个人，其中7个都要给我事情做Orz

最杯催的我的工资是全公司最低的，一千多点点，哦对了公司还离家很远，单程1.5~2小时

小公司没得谈，想干就干不干就走人。。。于是，我准备跳了，但谁知道下一个工作会不会是另一个火坑呢？哎~

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10 很无力2010/9/19 21:39:00

谢LS? GNs，明天就找准机会去说

又有点怕到时候说着说着有抱怨情绪了

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11 = =2010/9/19 21:40:00

同学的同学刚进公司菜鸟一枚，人人都欺负她，啥事都扔给她做，天天加班，领导还怪罪别人不加班就你加班，想说也说不清楚怕落人话柄，神马玩意儿，那群人敢情都不是菜鸟做起的混蛋！
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12 很无力2010/9/19 21:43:00

与9L握个爪

也是全公司最低薪，就比你好点，夏天到手2k，冬天比较杯具

看明天谈得怎么样，不行的话也想跳槽了

顺便问下在职的话面试之类的怎么办？找新工作是靠朋友介绍还是网投？

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13 = =2010/9/19 21:59:00

公司就知道欺负老实人- -

单位里面看得多了，做不了直接找领导谈话的结果就是以后工作内容就正常了也不用加班也不会影响升职什么的（只要工作时间交代给你做的要做好），做不了那么多还拼命加班死做的，也没什么好，升职加薪方面也没优势。所以，个人觉得开诚布公的谈谈最好。

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14 = =2010/9/19 23:28:00

在职面试。。。网投比较多吧？！
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