- 400 - = =2013/3/14 9:12:00
之前面了个中意的单位
一面完HR说一周内通知二面
然后那周末我打电话问了,HR说简历还在领导那没回应,有消息再联络我
又过了一周的今天,发了条短信给HR,也算是给自己一个结果吧,不行就算了不再分心这边了
唯一庆幸的就是没果辞
- 401 - = =2013/3/14 10:36:00
想问各位在面试的时候会撒谎么……表批判我
毕业后半年频繁换了两份工作,觉得这样不太好于是在简历上抹去了,这样看来像是毕业后半年内空白直到后来的那份工作,于是考虑这段怎么说,之前面试的时候就被问到了,撒谎说准备出国但是没出去,结果一个谎言需要两百个谎言去圆,说着说着我都能感觉到我应该是脸红了,对方是个HRD,很tough,嘴在笑可是眼睛没有笑意
结束的时候她就说我有些东西表表现的太刻意,我就想她应该是看出来了吧
于是到今天都没有电话,黄了TVT
- 403 - = =2013/3/14 11:02:00
毕业后半年频繁换了两份工作,觉得这样不太好于是在简历上抹去了,这样看来像是毕业后半年内空白直到后来的那份工作
=======
我们这种普通公司,招聘的时候就是看看简历上写的工作经历,也有可能问问工作的具体情况,但并没有去打电话核实
所以LS这种情况,如果你抹去前一份工作,那把后一份工作开始的时间提前到你前一份工作开始的时间就可以了
汗,教人怎样撒谎是不是不对啊
- 408 - = =2013/3/14 11:48:00
- 419 - = =2013/3/14 13:48:00
- 423 - = =2013/3/14 14:05:00
- 430 - = =2013/3/14 14:32:00
抓住lsGN,正好社保这一块一团混乱啊。
上周去面了个公司,觉得还不错,各方面都挺满意。但是他们是分公司,总公司在SZ,他们说因为公司刚来这边,所以暂时还是交的SZ的五险一金。我度娘了一下,养老金和住房公积金好像可以提取出来的。但是生育、医疗保险什么的不知道怎么办呢。跟BF今年10月准备婚了,生娃也是迟早的事情,异地的生育保险能用吗
=========
社保是可以转移的,就是说异地可以迁人本地,这个不影响
但是生育保险这个就有点小麻烦了,像WH,要求去做生育登记的时候,必须是连续交满6个月的生育保险,并且还在继续交,才能使用
而你在SZ交,但在非SZ的地方生产,那就是说,你做生育登记要是在SZ,不过这个登记不难,你备齐资料让SZ那边总部替你弄就行了,但是要生育证、结婚证、身份证的原件,这点挺闹心的。别人生育登记的话只填就医登记表,你还要同时填长期驻外地就医登记表,让你当地选择的产检医院、生产医院和所属的社保局给你盖章,再一起把资料弄到SZ,让SZ那边社保局盖章,也就是说一切报销都是在SZ了,到时候报销的生育津贴是到总部账上——所以这个问题,要看你们总部好不好打交道,复杂是复杂了一点,不至于无法操作
- 432 - = =2013/3/14 14:41:00
抓住lsGN,正好社保这一块一团混乱啊。
上周去面了个公司,觉得还不错,各方面都挺满意。但是他们是分公司,总公司在SZ,他们说因为公司刚来这边,所以暂时还是交的SZ的五险一金。我度娘了一下,养老金和住房公积金好像可以提取出来的。但是生育、医疗保险什么的不知道怎么办呢。跟BF今年10月准备婚了,生娃也是迟早的事情,异地的生育保险能用吗
=========
社保是可以转移的,就是说异地可以迁人本地,这个不影响
但是生育保险这个就有点小麻烦了,像WH,要求去做生育登记的时候,必须是连续交满6个月的生育保险,并且还在继续交,才能使用
而你在SZ交,但在非SZ的地方生产,那就是说,你做生育登记要是在SZ,不过这个登记不难,你备齐资料让SZ那边总部替你弄就行了,但是要生育证、结婚证、身份证的原件,这点挺闹心的。别人生育登记的话只填就医登记表,你还要同时填长期驻外地就医登记表,让你当地选择的产检医院、生产医院和所属的社保局给你盖章,再一起把资料弄到SZ,让SZ那边社保局盖章,也就是说一切报销都是在SZ了,到时候报销的生育津贴是到总部账上——所以这个问题,要看你们总部好不好打交道,复杂是复杂了一点,不至于无法操作
========
补充一点:我这个是HB省的情形,不知道沿海那边有没有特殊政策。我这个月正好办理了一个员工的异地生育手续,我们公司在WH,社保自然是WH交的,不过这个员工是想回老家(同省不同市)生,跟你的情况有点儿像,就办了如上手续,你在SZ交社保,又在非SZ的地方生产,就相当于你长驻了异地然后在异地就医生产
- 433 - ==2013/3/14 14:44:00
抓住lsGN,正好社保这一块一团混乱啊。
上周去面了个公司,觉得还不错,各方面都挺满意。但是他们是分公司,总公司在SZ,他们说因为公司刚来这边,所以暂时还是交的SZ的五险一金。我度娘了一下,养老金和住房公积金好像可以提取出来的。但是生育、医疗保险什么的不知道怎么办呢。跟BF今年10月准备婚了,生娃也是迟早的事情,异地的生育保险能用吗
=========
社保是可以转移的,就是说异地可以迁人本地,这个不影响
但是生育保险这个就有点小麻烦了,像WH,要求去做生育登记的时候,必须是连续交满6个月的生育保险,并且还在继续交,才能使用
而你在SZ交,但在非SZ的地方生产,那就是说,你做生育登记要是在SZ,不过这个登记不难,你备齐资料让SZ那边总部替你弄就行了,但是要生育证、结婚证、身份证的原件,这点挺闹心的。别人生育登记的话只填就医登记表,你还要同时填长期驻外地就医登记表,让你当地选择的产检医院、生产医院和所属的社保局给你盖章,再一起把资料弄到SZ,让SZ那边社保局盖章,也就是说一切报销都是在SZ了,到时候报销的生育津贴是到总部账上——所以这个问题,要看你们总部好不好打交道,复杂是复杂了一点,不至于无法操作
============================
谢谢GN的解答,看着好麻烦。。。
- 436 - 借地招人2013/3/14 21:31:00
- 437 - = =2013/3/14 21:45:00
- 442 - = =2013/3/15 2:24:00
- 448 - = =2013/3/15 14:45:00
- 451 - = =2013/3/15 23:10:00
- 453 - = =2013/3/15 23:38:00
- 468 - = =2013/3/18 20:17:00
- 479 - = =2013/3/20 14:12:00
之前投了家做商务旅游的行政助理,提到偶尔会有出差,虽然不想出差但是试用期跟正式工资都开的挺爽快就答应了
面试时也有说清楚试用期不会安排出差
结果刚去第一个星期就陪了一次应酬喝酒(不算加班工资)
第二个星期突然通知我出差,完全措手不及无法拒绝就去了
途中老总说招我是做总助的位子,问我以后愿不愿意出差,我否决了,说自己只想做做行政就好
(ps老板是TW男人,有点色色的,喜欢动手动脚。晚上9点开完会竟然让我去他房间打文件,我借口自己有带笔记本拒绝了。。。)
结果昨天老总面谈,再次提起做总助的事,我还是拒绝了。刚出办公室就听到人事打电话招人来面试
结果今天通知我说不符合要求,试用期结束,TMD。。。火死了。。。
- 499 - = =2013/3/21 10:42:00