原文= =发表于:2010/10/26 16:06:00
RBT
之前爬了下那个应届毕业生的楼,发现好一点的应聘单位真的很看重这点的样子
LZ已经大二了,也不是说交际无理,虽然同届里人缘很好但是不太会和学长学姐搞好关系,然后去年换届时被学生会刷了,一怒之下其他原本可以留下的协会也退了,想干脆好好学习算了……
但是听很多人的就业经历后就有点后悔了,不知道目前为止能做哪些补救措施,才可以不至于在将来的履历表上输人一筹啊……
其实这也只是一个方面,主要到了这个时候对前途什么的越来越迷茫了,就希望能多听听过来人的意见啊……
撒RP了~~~
1= =发表于:2010/10/26 16:12:00
2= =发表于:2010/10/26 16:12:00
当过学生干部找工作也很难
现在单位谁管你这个啊,好用听话才是正理
=
=
3= =发表于:2010/10/26 16:14:00
直接找实习最实惠了
反正单位就看你工作经验,实习的经验不比学生干部经验更直接
干得好毕业后留下来,到时候同事也已经混熟了
4= =发表于:2010/10/26 16:14:00
5= =发表于:2010/10/26 16:15:00
谁管你这个啊,根本不看。而且简历上人人都是学生干部。英语挺重要,某些个和英语没啥关系的职业也用英语面试。
6= =发表于:2010/10/26 16:15:00
7= =发表于:2010/10/26 16:16:00
本人正在找工作的
感觉基本情况就是
当过什么干部根本没分量
如果你没什么关系的话
主要看你的实习经历
还有面试时的表现
PS 男生比女生好找工作 真的不是好找一点半点
8= =发表于:2010/10/26 16:18:00
刚毕业工作的飘过,我连干部都没当过。找工作没觉得难
9= =发表于:2010/10/26 16:20:00
比一定要当过学生会干部,简历上可写的东西很多
好学校
好专业
优秀的专业课成绩
英语
NB的证
好的毕业论文
好的实习
如果什么都没有,就笔试面试好好表现自己吧。。。
10LZ发表于:2010/10/26 16:22:00
谢谢LS的各位XQer~
现在找实习工作是不是大部分都托关系的啊,LZ是小城市的,在HZ读书,实习工作是不是找HZ的会比较好?
11= =发表于:2010/10/26 16:23:00
招应届生,基本上就是看中你是张白纸
所以这张纸的质地很重要,一些大公司在海选时会以这些为依据
但很多公司更在乎你面试时的表现,你的性格,你的潜质
12= =发表于:2010/10/26 16:24:00
13= =发表于:2010/10/26 16:29:00
招应届生,基本上就是看中你是张白纸
所以这张纸的质地很重要,一些大公司在海选时会以这些为依据
但很多公司更在乎你面试时的表现,你的性格,你的潜质
==================================================
道理是这样讲的,但是性格潜质这种东西短短的面试怎么能看的出来,
主要看的还不是外在气质和厚实的履历
14= =发表于:2010/10/26 16:29:00
一般企业在网申阶段会以学校和成绩作为删选的一种方式
但是我个人还是觉得学生干部好像相对的确是能力比较强
而且相对他们之前找的实习比较好
啥学生会工作都没干过的人内牛TVT
15= =发表于:2010/10/26 16:31:00
但很多公司更在乎你面试时的表现,你的性格,你的潜质
====
有当过面试官的GN麽,到底怎样的人企业会喜欢
活泼还是文静?过两天要去面试两家广告公司,忐忑中。。。。
fs
fs
fs
16= =发表于:2010/10/26 16:31:00
17= =发表于:2010/10/26 16:32:00
18= =发表于:2010/10/26 16:33:00
19= =发表于:2010/10/26 16:33:00
还得看你要找什么类型的工作
有些工作还不喜欢当过主要干部的学生呢
像我们这个单位就是,上两个月就是招应届
有些当过干部的面试的时候有点“自以为是”的感觉
领导说还是找些听话的比较好